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調整城鎮職工生育保險有關政策

欄目:松原社保新政策  作者:瑞方人力  時間:2018-05-22

調整城鎮職工生育保險有關政策是降低生育保險費率。將生育保險費率由用人單位上年度職工工資總額的0.7%調整為0.5%。機關和財政全額撥款事業單位費率暫不調整。

  一、是降低生育保險費率。將生育保險費率由用人單位上年度職工工資總額的0.7%調整為0.5%。機關和財政全額撥款事業單位費率暫不調整。

  二、是統一生育保險費籌資渠道。機關和財政全額撥款事業單位參加生育保險,所需資金由同級財政預算安排并撥付參保單位后,再由參保單位依法繳納。上述繳費所需資金不應從統籌地區公務員醫療補助資金中劃撥。

  三、是調整獨生子女父母退休后獎勵費支付渠道。取消從生育保險基金中支付的獨生子女父母退休后一次性獎勵500元的政策。獎勵渠道按照《吉林省人口和計劃生育條例》規定,區分情況由相應渠道予以支付。

  以上政策調整事項,降低費率政策自2015年10月1日起執行;統一生育保險費籌資渠道、調整獨生子女父母退休后獎勵費支付渠道政策自2016年1月1日起執行。同時要求按程序調整生育保險基金預算,按月進行基金監測,及時向市社會醫療保險管理局報送情況。在生育保險基金累計結余不足支付時,要制定預警方案,及時向當地政府和省、市人力資源和社會保障及財政行政部門報告,并主動采取加強支出管理、臨時補貼、調整費率等措施,確保基金收支平衡,確保參保職工按規定享受生育保險待遇。

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